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食品论坛»论坛 › ≡食品行业交流区≡ › 职场人生 › 公司决定年底不和你的副手继签合同，说还是不说？

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楼主: 草莓新地

[讨论] 公司决定年底不和你的副手继签合同，说还是不说？

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开水煮咖啡

(许老师门下超级大弟子~)

该用户从未签到

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发表于 2008-8-30 14:02 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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侧面说一下吧，要是他最后知道之后，最先埋怨的人就是你

回味香醇
10种世界名咖啡的制作

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海上生明月

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[LV.8]以坛为家I

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论坛长老

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发表于 2008-8-30 14:14 | 显示全部楼层 |发表于：广东省

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作为公司的决定，还是由公司来公布吧，因为公司不与其续约会提前一个月通知她的。如果你提前告诉她，可能在组织纪律上说不过去。可以想办法暗示一下，但好象现在太早了点。

酒醒只在花前坐，酒醉还来花下眠。
世人笑我太疯癫，我笑他人看不穿。

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[LV.1]初来乍到

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论坛长老

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发表于 2008-8-30 16:10 | 显示全部楼层 |发表于：保留地址

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原帖由 草莓新地 于 2008-8-30 11:11 发表
每年的年底签合同。还有几个月。
她也有退意吧。
我问她是否去新厂，她回答说看待遇，毕竟去新厂来回要比现在多2小时路途。
其实，我们也蛮对得起她的，去年她意外怀孕，辞职去生计划外第二胎，刚辞职就不慎流产。 ...

现在辞退和年底不续签都是要赔钱的，公司又何必如此对待一个服务了六七年的老员工呢？

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(俺要增肥)

该用户从未签到

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发表于 2008-8-30 22:03 | 显示全部楼层 |发表于：上海

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年底不续约怎么会是公司赔钱呢，这不是合同到期吗，和辞退是两码事啊

给我瓶矿泉水，要82年的，还是带冰的！

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(一缺三)

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[LV.6]常住居民II

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论坛长老

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发表于 2008-8-30 22:21 | 显示全部楼层 |发表于：浙江省

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楼主是人力资源部长吗？

北京联食认证服务有限公司承接各种认证业务

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(瘦石者，体瘦志坚也。)

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[LV.1]初来乍到

344 主题	9675 帖子	3万积分

论坛长老

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发表于 2008-8-31 08:29 | 显示全部楼层 |发表于：山东省

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原帖由 一缺三 于 2008-8-30 22:21 发表
楼主是人力资源部长吗？

应该是品管经理吧

春风吹不尽，野草烧又生！

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(老刀)

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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2008-8-31 08:41 | 显示全部楼层 |发表于：河北省

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说与不说，看他的人品如何，值不值得你帮他？如果你太善良的话，暗示一下吧。

醉卧荷塘夜听雨

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该用户从未签到

33 主题	4179 帖子	7165 积分

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发表于 2008-8-31 10:02 | 显示全部楼层 |发表于：湖南省

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肯定应该告诉她一下的罗,让她心里有个准备.若几个月前觉得太长的话,按规定至少1一个月以前就可以了.

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该用户从未签到

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论坛长老

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发表于 2008-8-31 20:40 | 显示全部楼层 |发表于：广东省

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1、公司和你自己都支持她走，建议要求人事，不要等年底了，现在就让她走，反正现在都很动荡了。有她在只能更动荡，早走早好。
2、约好人事经理提前1个月一起去和她说。肯定要说的，毕竟是你手下，你是有责任的。而人事是这方面的，更有责任。

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mai555	+ 10	我很赞同
海上生明月	+ 10	我很赞同

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Just Do It

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(胡)

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3 主题	688 帖子	1603 积分

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发表于 2008-9-1 14:10 | 显示全部楼层 |发表于：福建省

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我觉得不说好，免得相处6年易，相处6月难啊

烟，抽走了我的灵魂茶，泡掉了我的青春酒，醉倒了我的自尊

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[LV.1]初来乍到

7 主题	3902 帖子	6782 积分

论坛长老

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发表于 2008-9-1 16:04 | 显示全部楼层 |发表于：保留地址

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原帖由 syc19820916 于 2008-8-30 22:03 发表
年底不续约怎么会是公司赔钱呢，这不是合同到期吗，和辞退是两码事啊

合同到期只要是用工方提出不续签一样要赔钱的啊！新劳动合同法的规定啊！

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10 主题	863 帖子	2923 积分

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发表于 2008-9-1 16:13 | 显示全部楼层 |发表于：河南省

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暗示一下吧,否则可能楼主心里也不忍!!

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